» Teamleiter Abrechnung (m/w)

kimjob · Elite Anmeldedatum: 21.02.2013 Beiträge: 2310

Das Landesamt für Finanzen hat die Aufgabe, die Besoldung und Versorgung der Beamten, die Entgeltzahlung der Beschäftigten, das Kindergeld sowie die Beihilfe für Versorgungsempfänger und Bedienstete des Landes Rheinland-Pfalz festzusetzen und auszuzahlen. Das LfF ist als familienfreundliche Behörde zertifiziert. Sie profitieren u.a. von flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung während der Schulferien und Heimarbeit bei familiär begründeten Ausnahmefällen.

Wir suchen für den weiteren Ausbau unserer SAP Systemlandschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Teamleiter Abrechnung (m/w)

Anforderungsprofil:

Abgeschlossenes Bachelor-Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar
Fachliche Anforderungen:

Sehr gute Kenntnisse im Bereich Geschäftsprozessanalyse und Wirtschaftlich-keitsbetrachtungen
Erfahrungen in Softwareprojekten

Wünschenswert sind

• Erfahrung in der Entgeltabrechnung
• aktuelles Fachwissen im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• vertiefte Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung (Doppik), Kenntnisse in der Kameralistik sind von Vorteil
• Kenntnisse im Zahlungsverkehr (lokal, international, SEPA)

Technische Anforderungen:

• Umfangreiche Kenntnisse in der Softwarearchitektur
• Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung von Softwareentwicklungsmethoden
• routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. Excel)

Wünschenswert sind

• umfangreiche, vertiefte und aktuelle Kenntnisse der SAP-Administration
• gute Anwender- und Systemkenntnisse in SAP ECC 6.0, insbesondere im Abrechnungsmodul SAP PY-DE und den Finanzmodulen FI/CO
• Kenntnisse der Programmiersprache ABAP und der ABAP-Techniken
• Kenntnisse der SAP-Systemlandschaft -Dateisystem und Verzeichnisstruktur

Notwendige Soft-Skills:

• Motivation zum Kennenlernen neuer Technologien, Architekturen und Methodiken
• Schnelle Einarbeitung in komplexe Sachverhalte
• Fähigkeit zur Organisation und Leitung von Arbeitsgruppen mit verschiedensten Aufgabenstellungen und heterogenen Teilnehmerkreisen
• Fähigkeit zur zielgerichteten Personal- und Aufgabenplanung
• die Fähigkeit, Arbeitsabläufe kritisch zu analysieren und zu gestalten
• hohe soziale Kompetenz, insbesondere ausgeprägtes Einfühlungsvermögen
• besonderes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
• überdurchschnittliche/s Engagement, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
• ausgeprägte Entschluss- und Entscheidungsfreudigkeit

Die Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Neben dem mo-natlichen Entgelt erhalten Sie eine entgeltgruppenabhängige Jahressonderzahlung. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich.

Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 28.02.2015 an das

Landesamt für Finanzen
Personalreferat LfF 11a
Hoevelstr. 10
56073 Koblenz

Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Minor und Herr Schmidt unter der Tel.-Nr. 0261/4933 37310 bzw 37311 gerne zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sehen wir mit besonderem Interesse entgegen. Der ausgeschriebene Dienstposten kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden, soweit zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-503344

programmierer-forum.de · Gast

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Autor	Nachricht
kimjob Elite Anmeldedatum: 21.02.2013 Beiträge: 2310	06.02.2015, 04:56 zitieren Das Landesamt für Finanzen hat die Aufgabe, die Besoldung und Versorgung der Beamten, die Entgeltzahlung der Beschäftigten, das Kindergeld sowie die Beihilfe für Versorgungsempfänger und Bedienstete des Landes Rheinland-Pfalz festzusetzen und auszuzahlen. Das LfF ist als familienfreundliche Behörde zertifiziert. Sie profitieren u.a. von flexiblen Arbeitszeiten, Kinderbetreuung während der Schulferien und Heimarbeit bei familiär begründeten Ausnahmefällen. Wir suchen für den weiteren Ausbau unserer SAP Systemlandschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter Abrechnung (m/w) Anforderungsprofil: Abgeschlossenes Bachelor-Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar Fachliche Anforderungen: Sehr gute Kenntnisse im Bereich Geschäftsprozessanalyse und Wirtschaftlich-keitsbetrachtungen Erfahrungen in Softwareprojekten Wünschenswert sind • Erfahrung in der Entgeltabrechnung • aktuelles Fachwissen im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht • vertiefte Kenntnisse in der kaufmännischen Buchführung (Doppik), Kenntnisse in der Kameralistik sind von Vorteil • Kenntnisse im Zahlungsverkehr (lokal, international, SEPA) Technische Anforderungen: • Umfangreiche Kenntnisse in der Softwarearchitektur • Umfangreiche Kenntnisse in der Anwendung von Softwareentwicklungsmethoden • routinierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (insb. Excel) Wünschenswert sind • umfangreiche, vertiefte und aktuelle Kenntnisse der SAP-Administration • gute Anwender- und Systemkenntnisse in SAP ECC 6.0, insbesondere im Abrechnungsmodul SAP PY-DE und den Finanzmodulen FI/CO • Kenntnisse der Programmiersprache ABAP und der ABAP-Techniken • Kenntnisse der SAP-Systemlandschaft -Dateisystem und Verzeichnisstruktur Notwendige Soft-Skills: • Motivation zum Kennenlernen neuer Technologien, Architekturen und Methodiken • Schnelle Einarbeitung in komplexe Sachverhalte • Fähigkeit zur Organisation und Leitung von Arbeitsgruppen mit verschiedensten Aufgabenstellungen und heterogenen Teilnehmerkreisen • Fähigkeit zur zielgerichteten Personal- und Aufgabenplanung • die Fähigkeit, Arbeitsabläufe kritisch zu analysieren und zu gestalten • hohe soziale Kompetenz, insbesondere ausgeprägtes Einfühlungsvermögen • besonderes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen • überdurchschnittliche/s Engagement, Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit • ausgeprägte Entschluss- und Entscheidungsfreudigkeit Die Bezahlung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L). Neben dem mo-natlichen Entgelt erhalten Sie eine entgeltgruppenabhängige Jahressonderzahlung. Bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Übernahme in das Beamtenverhältnis möglich. Bewerbungen mit aussagekräftigen Unterlagen senden Sie bitte bis zum 28.02.2015 an das Landesamt für Finanzen Personalreferat LfF 11a Hoevelstr. 10 56073 Koblenz Für Rückfragen stehen Ihnen Frau Minor und Herr Schmidt unter der Tel.-Nr. 0261/4933 37310 bzw 37311 gerne zur Verfügung. Bewerbungen von Frauen sehen wir mit besonderem Interesse entgegen. Der ausgeschriebene Dienstposten kann auch mit Teilzeitkräften besetzt werden, soweit zwingende dienstliche Belange nicht entgegenstehen. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung folgende Referenznummer an: JD-503344 Gefällt mir Teilen twittern
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programmierer-forum.de Gast	06.02.2015, 04:56 zitieren Mach mit! Wenn Dir die Beiträge zum Thread "Teamleiter Abrechnung (m/w)" gefallen haben oder Du noch Fragen hast oder Ergänzungen machen möchtest, solltest Du Dich gleich bei uns anmelden: Registrierte Mitglieder genießen die folgenden Vorteile: ✔ kostenlose Mitgliedschaft ✔ keine Werbung ✔ direkter Austausch mit Gleichgesinnten ✔ neue Fragen stellen oder Diskussionen starten ✔ schnelle Hilfe bei Problemen ✔ Bilder und Videos hochladen ✔ und vieles mehr...
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